烟台市近日确定在“三年清欠”目标实现后，清欠“重心”由清理拖欠向防范拖欠转变，并要求农民工工资“月付季结”形成一项制度。 

    文件要求，各施工单位要建立统一的农民工工资发放制度，确保农民工工资及时、足额发放到农民工本人手中，形成“月付季结”制。对于存在问题的企业，按如下原则处理：凡没有市建设部门出具的农民工工资支付情况证明，任何单位不得参与市级以上的评奖评优，其资质升级、增项的申请一律不予审查上报，不予进行资质年检；凡因拖欠农民工工资引发问题，特别是恶意拖欠工程款和农民工工资酿成群体性事件的单位，建设部门将给予不良行为记录，并视情节轻重分别对其采取责令停业整顿、限制投标资格、降低或取消资质、清出烟台建筑市场等处罚。